На уроках толерантности

С 11 ноября в филиале «Чкаловский» библиотечного центра «Екатеринбург» (ул. Косарева, 7) проходит цикл мероприятий «Гармония в многообразии», приуроченный к Международному дню толерантности, отмечаемому 16 ноября. В этот день в 1995 году 185 стран — членов ЮНЕСКО приняли Декларацию принципов толерантности.

Участниками интерактивного урока «Мы разные, мы вместе» уже стали первокурсники Екатеринбургского техникума химического машиностроения и ученики школ микрорайона.

Во время урока юноши и девушки знакомятся с понятием «толерантность», определяют её важность в жизни современного человека.

Теоретическая часть сопровождается практическими упражнениями. Так, выслушав мнение эксперта, библиотекаря Натальи ПАРШАКОВОЙ о значении этого термина в разных языках мира, участники составляют из отдельных пазлов развёрнутое определение. Запомнились ответы ребят: «Толерантность — это благоразумие… сочувствие... понимание».

Знакомя с материалами книжной выставки, библиотекарь Елена ЛЫЛОВА подчёркивает то, что позитивное понимание толерантности достигается и через уяснение проявлений её противоположности — интолерантности или нетерпимости. Учащиеся сами перечисляют примеры этнической нетерпимости: нацизм и национализм, религиозный экстремизм и расизм, а главное, делают вывод — терпимость должны проявлять как отдельные граждане и социальные группы, так и народы, государства.

Продолжая урок, сотрудник читального зала Елена БЫКОВА предлагает участникам составить портрет толерантной личности, выбрав соответствующие черты характера, и поразмышлять на тему «Почему важно формировать у себя альтруизм и доброжелательность, терпимость и умение поставить себя на место другого?»

Учащиеся, выполняя различные задания, пытаются осознать, в чём индивидуальность каждого и почему важно слышать мнение другого. Так, задание «Домино» позволяет показать, что в группе между участниками существуют как различия, так и объединяющие их понятия. Сотрудник библиотеки Ольга СТАРОСТИНА, давая задания, отмечает, что в начале тренинга в каждом коллективе чувствуется напряжённость в общении, но затем атмосфера становится более доброжелательной.